央企混改方案加速落地 如何投資國企改革需要黃金方案
過去兩年多,市場對于混改的預(yù)期已經(jīng)降低到冰點,而直到去年底的中央經(jīng)濟工作會議,強調(diào)了混合所有制改革是“國企改革的重要突破口”,再加上去年10月份,發(fā)改委公布的混改“6+1”試點名單,市場才開始真正意識到混改在政策層面的重要性。
徐彪發(fā)布的研報顯示,通過梳理發(fā)現(xiàn),今年3月以來,央企混改方案落地的速度明顯加快,從政策支持階段過渡到企業(yè)執(zhí)行階段,有望大幅度改善市場預(yù)期。數(shù)據(jù)統(tǒng)計發(fā)現(xiàn),滬深兩市已有171家上市公司因“重要事項未公告”、“重大事項”、“擬籌劃重大資產(chǎn)重組”等原因停牌,其中,地方國企達到21家,央企則有16家。

5月上旬,國資委官方發(fā)布《國務(wù)院國資委以管資本為主推進職能轉(zhuǎn)變方案》,提出取消中央企業(yè)子企業(yè)分紅權(quán)激勵方案審批,以及下放中央企業(yè)子企業(yè)股權(quán)激勵方案的審批權(quán)限,等調(diào)整優(yōu)化監(jiān)管職能的一系列方案。研報分析,預(yù)計今后的股權(quán)激勵方案將更密集落地,因為審批權(quán)限的下放意味著企業(yè)有更大的自主權(quán),能自行控制節(jié)奏,整個計劃和執(zhí)行周期也將大大縮短。
由于央企和地方國企都存在一定的相關(guān)和映射關(guān)系,預(yù)計地方國資委也跟隨放開審批權(quán)。此外,國資委主任肖亞慶曾公開表示,央企要加強包括市值管理在內(nèi)的各項措施,把上市公司做優(yōu)。研報分析,加強上市公司的市值管理,很大程度來說,就是在防止國有資產(chǎn)流失的問題上邁出的關(guān)鍵一步,而這也正是此前推進混改的最大問題。

目前已經(jīng)確定方案、進入實施階段或者已完成的央企混改,主要集中行業(yè)為石油、通信、軍工、航空等,手段有引入戰(zhàn)投、資產(chǎn)注入、股權(quán)激勵、員工持股等。研報指出,此前,國資委曾明確表態(tài),2017年上半年準備召開央企國有企業(yè)改革發(fā)展工作會議,而目前距離上半年結(jié)束只有三周時間,是值得期待的政策風口。
具體投資上,國企主題要找到預(yù)期差很大的板塊。建筑類央企重組的預(yù)期差最大,值得重點把握。在目前建筑行業(yè)景氣度下行,且建筑國企估值較低的情況下,國企改革已經(jīng)逐漸進入必要階段和難得的黃金窗口期。先,短中期內(nèi)建筑央企盈利性向好,但在未來結(jié)構(gòu)性利好因素逐漸削弱的情況下,推進國企改革將有助于建筑央企盈利性維持在良好狀態(tài)。

其次,目前部分建筑國企PB值在盈利增長的情況下提升至1倍以上,而以往其PB值曾小于1倍,因此目前的估值水平給國改推進提供了寶貴的窗口期。從投資的角度,由于目前各種社會資源正在大量向建筑央企集聚。作為承接PPP和一帶一路所推動基建項目的主力,建筑央企在一定程度上起到了嫁接其他投資機構(gòu)和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的“通道作用”。
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