近年來，隨著我縣紡織服裝首位產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展，服裝行業(yè)對人才的需求倍增，服裝實用型、技能型人才的缺口進一步增大，迫切需要一定數(shù)量和質(zhì)量的技能型人才，以適應(yīng)我縣產(chǎn)業(yè)進一步升級和行業(yè)發(fā)展對人才的需求。

　　今年9月，于都縣職業(yè)中專2019級服裝設(shè)計與工藝專業(yè)共100多名學(xué)生，前往園區(qū)贏家服飾、匠心智造等服裝企業(yè)進行頂崗實習(xí)。這是縣職業(yè)中專服務(wù)縣域經(jīng)濟發(fā)展，往企業(yè)輸送的又一批優(yōu)秀職業(yè)院校學(xué)生。

　　為推進職教高地建設(shè)，更好地服務(wù)縣域經(jīng)濟高質(zhì)量跨越式發(fā)展，近年來，于都縣聚焦產(chǎn)教融合，深化校企合作，通過企業(yè)參與招生、開展訂單培養(yǎng)、開辦企業(yè)冠名班等形式，定向為企業(yè)培養(yǎng)專業(yè)技術(shù)人才，逐步走出了一條職業(yè)教育與縣域經(jīng)濟融合發(fā)展之路。

贏家時裝(贛州有限公司)人事主管 黃遠洪

　　“這些頂崗實習(xí)生素質(zhì)高，超過了我們的預(yù)期，業(yè)務(wù)能力也強，上崗短短2個月就能上手5至6道工序?！?/p>

　　于都縣以校企合作為主線，實施產(chǎn)教融合規(guī)劃，建立現(xiàn)代學(xué)徒制人才培養(yǎng)機制；深入探索“3+X”新模式，要求學(xué)生在獲取所學(xué)專業(yè)技能等級證基礎(chǔ)上，拓寬其他專業(yè)技能學(xué)習(xí)、發(fā)展自身特長學(xué)習(xí)，為提高學(xué)生的市場競爭力創(chuàng)造強有力的條件。同時，聚焦人才輸送，促進工業(yè)升級，積極推薦畢業(yè)學(xué)生至縣工業(yè)園區(qū)企業(yè)進行實習(xí)實踐活動，并實行每一天安排值日教師查寢查崗、每兩周上一堂思政課、每一個月開一次總結(jié)表彰會的“121”跟崗實踐管理辦法，了解他們的思想動態(tài)、工作情況，對學(xué)生反映的問題與困難及時溝通并予以解決。自2020年9月至今，于都縣已向工業(yè)園區(qū)輸送了超過1500名跟崗實習(xí)勞動力。

縣職業(yè)中專實習(xí)學(xué)生 王小萍

　　“這里的工作人員都很好，我們遇到不懂的會耐心教，幫我們解決。工資待遇也好，吃住也不錯?！?/p>

　　聚焦技能培訓(xùn)，助力鄉(xiāng)村振興，于都縣還面向社會青年、農(nóng)民工開展技術(shù)技能培訓(xùn)，通過集中辦班、送培下鄉(xiāng)、送培入企等形式，先后開展了服裝技能培訓(xùn)、電子電器應(yīng)用與維修培訓(xùn)等項目培訓(xùn)，努力建成集社會培訓(xùn)、技能鑒定、推薦就業(yè)一體化服務(wù)的綜合性社會培訓(xùn)基地，全方位服務(wù)縣域經(jīng)濟高質(zhì)量跨越式發(fā)展。

　　（來源：于都發(fā)布）