在白云區(qū)勞動部門介入后,工人們答應(yīng)回廠與廠方協(xié)商?！　?    “5年來周日加班都白干”　　石沙路一公司約4000名工人堵路討薪,白云區(qū)勞保部門現(xiàn)場介入,廠方負責(zé)人答應(yīng)協(xié)商　　昨日中午12時45分許，為爭取加班費，廣達鞋業(yè)有限公司（下簡稱“廣達”）約4000名工人走上廣州石沙路。白云區(qū)勞動保障部門工作人員現(xiàn)場介入，在廠方負責(zé)人答應(yīng)協(xié)商后，下午4時40分工人回廠，石沙路恢復(fù)暢通。　　據(jù)工人反映，廠方從2002年起，每個工人每天被克扣2至4個小時的工資和加班費；周日正常上班同樣沒有工資和加班費。 　　工人上路討工資加班費　　廣達公司位于廣州石沙路289號，是臺資企業(yè)誠達鞋業(yè)有限公司在廣州的子公司，員工4000多人。昨日下午3時，該公司門前的石沙路上聚集了數(shù)千名身穿藍色制服的工人。工人們稱，全公司4000多名員工中午12時45分集體出廠上路，表達對公司克扣工人工資和加班費的不滿。　　公司針保課的一位工人說，3個月前，公司透露將把廣達整體遷往東莞，所有工人可以隨廠前往東莞。大多數(shù)工人不愿跟去，便向公司要求補發(fā)2002年以來所扣工資和加班費。但幾個月來公司一直沒有答復(fù)，引發(fā)工人不滿?！　　肮居杏唵沃苣┚筒恍菹ⅰ薄　?jù)工人們反映，從2002年開始，廣達公司每天讓工人工作到晚上10時甚至12時，加班2到4個小時，不僅不給加班費，連基本的工資也沒有?！　≡摴臼鼊?wù)課（負責(zé)考勤、薪水統(tǒng)計和發(fā)放）的一名員工透露，廣達用打卡的方式記錄工人出勤時間，每天晚上8時至8時10分，公司就停止打卡，但工人們這時不能下班，至少要工作到晚上10時，有的甚至需要加班至深夜12時。這段時間工作卡里不會有記錄，工人等于白干?！　≡搯T工說，平時員工沒有休息日，只要公司有訂單，周六和周日都需要正常上班，周六上班沒有加班費，周日加班費和工資都沒有?！　≡搯T工還拿出一名員工12月份的出勤狀態(tài)明細表以及員工上班打卡記錄。在打卡表中，該工人雖然全月4個周日都有打卡記錄；但在出勤表中卻是空白?！　　爸挥泄緵]有訂貨單，我們才有休息。”員工們說?！　∽蛉障挛?，記者現(xiàn)場隨機采訪，員工們都證實了上述說法。     廠方負責(zé)人稱不了解情況　　昨日下午，廠方多位負責(zé)人現(xiàn)場勸說工人回廠，并要求工人們選出代表與公司協(xié)商，但遭到工人齊聲拒絕。工人們說，此前已向公司反復(fù)反映了問題，近3個月過去了，公司始終沒回應(yīng)?！　“自茀^(qū)勞動保障部門和白云警方隨即趕到現(xiàn)場，勸說工人離開路面回廠接受協(xié)商。下午4時40分，工人們終于答應(yīng)回廠。石沙路在塞車將近4個小時后恢復(fù)通車?！　∽蛉障挛?時30分，記者現(xiàn)場找到廣達一名周姓負責(zé)人。其稱自己還沒有弄明白工人們?yōu)楹瓮蝗浑x廠堵路，待公司與工人代表協(xié)商了解情況后，再做回應(yīng)?，F(xiàn)場處理問題的白云區(qū)勞動保障部門一位負責(zé)人接受記者采訪時稱，勞動部門會處理好工人反映的問題。