對(duì)于一個(gè)團(tuán)隊(duì)來說，執(zhí)行力是非常重要的，這基本上都快成為廢話了，不是因?yàn)闆]有道理，而是這個(gè)道理大家都明白。所以今天不想說執(zhí)行力有多么重要，而是想說一下如何建立一支執(zhí)行力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。當(dāng)然啦，這些經(jīng)驗(yàn)不都是我親身經(jīng)歷

　　1、團(tuán)隊(duì)有一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)者么?

　　這是最重要的，一個(gè)團(tuán)隊(duì)如果沒有好的領(lǐng)導(dǎo)者，再好的員工都沒用。

　　我們?cè)诿嬖囈患夜镜臅r(shí)候，也應(yīng)該想想這件事情，除了公司能為我們提供的學(xué)習(xí)和提升的機(jī)會(huì)，更重要的還要看一下你的直接領(lǐng)導(dǎo)。一個(gè)執(zhí)行力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)可以極大地提高整個(gè)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力，從而使這個(gè)團(tuán)隊(duì)成為最重要的團(tuán)隊(duì)之一，受到公司的重視，自己的執(zhí)行力也會(huì)在這個(gè)過程中得到提高。其他包括學(xué)習(xí)和提高的機(jī)會(huì)也會(huì)相應(yīng)增加。執(zhí)行力強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)大都不需要拍馬屁。你也不想在哪家公司做了五年之后只學(xué)到如何拍馬屁吧?

　　不過領(lǐng)導(dǎo)的這個(gè)執(zhí)行力并不是說什么事情他都自己親自去做。這樣的領(lǐng)導(dǎo)者可能會(huì)是一個(gè)很好的員工，但絕對(duì)不是一個(gè)很好的領(lǐng)導(dǎo)。

　　2、每個(gè)人都有足夠的關(guān)注過細(xì)節(jié)么?

　　關(guān)于細(xì)節(jié)的重要性很多人也都知道，不過更多的人不知道該怎么做，下一次我會(huì)專門說一下該怎么注重細(xì)節(jié)。細(xì)節(jié)的關(guān)注并不是一句話就夠了的，而是真正的要去做好。舉一個(gè)身邊最簡單的例子：

　　還拿網(wǎng)站的改版來說，我們首先要做的是分析，分析自己頻道的定位，分析改版的必要性，我們要確定有足夠多的理由改版，如果你覺得你的理由不夠多，那就每一條都給列出來，然后再把不需要改版的理由列出來，如果沒有一條理由能證明非改不可，那就看哪個(gè)理由多一些。這就是一個(gè)細(xì)節(jié)，很多人都是一拍腦袋就改版，可改成什么樣，改完了之后效果怎么樣?自己也不清楚。這樣的結(jié)果可能會(huì)是改了不如不改，不僅浪費(fèi)勞動(dòng)力，還損失了用戶。

　　上面說的好像還是理論性強(qiáng)一些，再說一個(gè)操作性強(qiáng)的，我們?cè)诟陌娈婾E圖時(shí)，有沒有把規(guī)則寫清楚?UE圖寫規(guī)則的原則是技術(shù)和美編看著文檔就可以把所有事情搞定，基本不需要再多做溝通，這才是文檔的作用。

　　3、有一個(gè)好的制度么?

　　團(tuán)隊(duì)的管理，靠的不僅是人，更重要的是制度，良好的制度對(duì)提高執(zhí)行力非常有幫助。當(dāng)然，只有制度還不夠，還得監(jiān)督，有相應(yīng)的辦法，提前完成了怎么辦?按期完成的怎么辦?沒有完成的又怎么辦?團(tuán)隊(duì)的制度相當(dāng)于國家的法律，是很嚴(yán)重的，并且是誰都不能例外的。如果沒有一個(gè)好的制度，想提高執(zhí)行力是很困難滴。

　　4、有一個(gè)好的流程么?

　　我們現(xiàn)在的工作，即使是一個(gè)團(tuán)隊(duì)內(nèi)的，也不太可能是一個(gè)人把所有事情都做了，都需要?jiǎng)e人的配合。比如一個(gè)產(chǎn)品上線，需要前期的數(shù)據(jù)和市場(chǎng)分析，需要產(chǎn)品人員的設(shè)計(jì)，需要設(shè)計(jì)人員的美化，需要技術(shù)人員的開發(fā)，只要涉及到需要多個(gè)人或團(tuán)隊(duì)完成的工作，流程就很重要，一個(gè)好的流程可以極大滴提高工作效率。

　　一個(gè)最簡單的例子，還是改版，以一個(gè)頻道4個(gè)頁面來計(jì)算(首頁、欄目首頁、列表頁、最終頁)。一般的流程是編輯先設(shè)計(jì)頁面UE(2~3天)，設(shè)計(jì)完以后交給美編做頁面(3~4天)，做完以后再交給技術(shù)套模板(3~4天)，整個(gè)過程大概需要8~11天。這個(gè)看起來合理的流程其實(shí)還可以更優(yōu)化，現(xiàn)在的流程同時(shí)在工作的只有一個(gè)角色，編輯工作時(shí)，美編和技術(shù)沒事做，其他的也一樣。如果時(shí)間緊迫需要壓縮呢?我們可不可以這樣排：編輯設(shè)計(jì)好一個(gè)UE就交給美編，美編設(shè)計(jì)好一個(gè)頁面就切出來交給技術(shù)套模板。這樣下來，整個(gè)改版過程5天時(shí)間基本就可以完成。

　　當(dāng)然，舉的這個(gè)例子會(huì)忽略一些細(xì)節(jié)，但可以看出來，一個(gè)小小的流程調(diào)整，對(duì)提高工作效率的作用有多大。

　　執(zhí)行力不僅僅表現(xiàn)在做事速度快，還表現(xiàn)在流程合理、返工率低等看起來和速度沒什么關(guān)系的方面。