南非紡織服裝工人的一份傳奇的工資協(xié)議將降低新雇傭工人的工資，降低30%，這是為了從廉價的中國競爭中挽救國家的紡織服裝工業(yè)。

　　這份協(xié)議得到國家其他工業(yè)的密切關注，這些工業(yè)的失業(yè)率大約在25%。

　　根據(jù)非官方的估計，從廣義來說，失業(yè)率高達40%。

　　南非總統(tǒng)祖瑪許諾在2020年產(chǎn)生500萬個就業(yè)機會，政府已經(jīng)表明，低工資是實現(xiàn)這個目標的必需。

　　祖諾的許諾引發(fā)了勞工聯(lián)盟的懷疑，勞工聯(lián)盟基本上采取為工人提供更好的條件的方式。商業(yè)部門認為，政府的這份協(xié)議將氣餒新就業(yè)的產(chǎn)生。

　　根據(jù)這份協(xié)議，南非服裝和紡織工人聯(lián)盟同意，新工人的最低工資為427蘭特/周，比目前的水平低30%。作為交換，雇主許諾在三年內(nèi)產(chǎn)生5000個新就業(yè)機會。

　　南非服裝和紡織工人聯(lián)合會的秘書長說，這是一次不合理的干涉。

　　根據(jù)這份新協(xié)議，雇主不得利用低工資的新雇傭工人來取代現(xiàn)有的工人。

　　南非的紡織工業(yè)受到了猛烈打擊，在過去的10年中，就業(yè)數(shù)量削減了一半。部分紡織工廠已經(jīng)遷移到更便宜的鄰國，例如萊索托，其他公司威脅說將跟隨這樣做，特別是東部的納塔爾省。

　　在這些地區(qū)，合格工人的最低工資為200蘭特/周。

　　去年，南非裁減了解決40萬名工人，盡管南非的經(jīng)濟因舉辦世界杯足球賽而得到推動。

　　對紡織品來說，南非已經(jīng)陷入廉價的中國進口的泥沼中，在2004年，配額廢除前，南非當?shù)氐募徔椘吩诋數(shù)厥袌稣紦?jù)86%的份額。

　　南非的服裝的出口已經(jīng)下滑，特別是向美國的出口，這受到蘭特升值和2008年發(fā)生的經(jīng)濟危機的拖累。

　　除成本因素外，南非還存在產(chǎn)能的問題，隨著商業(yè)的垮臺，南非的產(chǎn)能已經(jīng)下降。

　　同其他國家相比，南非的勞動力相對薄弱。在世界經(jīng)濟論壇的全球競爭力排行榜上，在勞動效率方面，南非排行第95位。這份報告還將南非的勞動力雇傭和解雇實踐列入世界上最呆板的國家，將勞動者-雇主關系列為世界上最差的。