有些職工在工作中習(xí)慣性違章，歸根結(jié)底，就是這些職工對規(guī)章制度缺乏敬畏之心。如果職工對規(guī)章制度滿不在乎，職工的行為就難以約束，安全生產(chǎn)也就無從談起。要使職工對規(guī)章制度心存敬畏，筆者認為需要做到以下兩個方面。

　　首先，規(guī)章制度的制定要嚴格。眾所周知，人們對火都有一種敬畏之心，因為觸碰它會被燙甚至致傷，會有令人畏懼的痛感。

　　規(guī)章制度要發(fā)揮作用，一定要有足夠的懲戒條款，要讓職工認識到可能因違章產(chǎn)生的個人及集體利益損失，引起其對規(guī)章制度足夠的重視，明白規(guī)章制度的“紅線”不能隨便觸碰，觸碰“紅線”就會產(chǎn)生“痛感”甚至更嚴重的后果。

　　其次，規(guī)章制度的執(zhí)行要徹底。有的職工漠視規(guī)章制度并不是因為制度不完善，而是因為一些單位在執(zhí)行規(guī)章制度時不嚴格，缺乏認真檢查、抓住不放、一抓到底的作風(fēng)，讓規(guī)章制度的落實有“死角”和“盲區(qū)”，進而使個別職工逐漸滋生觸碰“紅線”也沒什么大不了的僥幸心理，導(dǎo)致其在工作中出現(xiàn)違章違紀的行為。

　　因此，要增強規(guī)章制度的約束力，強化職工“紅線”意識，必須嚴格制定執(zhí)行規(guī)章制度，對于違反規(guī)章制度的現(xiàn)象和人員，要堅決做到違者必究，一抓到底，不講情面，最終使每名職工都認識到，規(guī)章制度必須嚴格遵守，在規(guī)章制度的“紅線”面前，莫伸手，伸手必被“傷”。

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　　近日，瀾滄鉛礦召開二季度安委會，會議由總經(jīng)理蔣紹平主持。

　　會上，按照國家、省安監(jiān)部門和馳宏總部要求，安委會審定完善了以“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”為活動主題的安全生產(chǎn)月活動方案。今年安全月活動方案將業(yè)務(wù)外包單位負責(zé)人列入為小組成員，并明確黨工團在活動中承擔(dān)的職責(zé)，以劃分責(zé)任區(qū)域開展“查隱患，反違章”專項檢查活動。

　　副總經(jīng)理蒙福清傳達了瀾滄縣二季度安全生產(chǎn)工作電視電話會議精神，分析總結(jié)了一季度安全環(huán)保工作存在的主要問題，詳細安排了二季度安全環(huán)保工作。一是按照國務(wù)院安委會和云南省安委會關(guān)于金屬非金屬礦山安全生產(chǎn)攻堅克難專項行動方案要求開展專項行動;二是強化安全環(huán)保大檢查工作，特別是雨季前的環(huán)境安全隱患排查治理工作;三是按省市縣安監(jiān)局、馳宏總部的要求推進外包工程安全生產(chǎn)專項整治工作;四是強化現(xiàn)場安全管理工作，重點落實領(lǐng)導(dǎo)下井帶班制度、現(xiàn)場安全隱患排查以及帶班領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)管執(zhí)行重點作業(yè)面;五是加強業(yè)務(wù)保安工作督查考核工作。

　　黨委書記陳志富對今后的安全環(huán)保工作提出兩點要求。一是從思想上高度重視安全環(huán)保工作;二是從制度、責(zé)任方面認真抓好落實。

　　蔣紹平強調(diào)，一是要求各單位、外包單位管理者、領(lǐng)導(dǎo)者嚴格落實好各項安全規(guī)章制度，加強規(guī)章制度的檢查與落實;二是提高現(xiàn)場管理的標準，強化作業(yè)現(xiàn)場細節(jié)管理，提升公司安全生產(chǎn)管理水平;三是各單位、外包單位按照國家、云南省及公司安全月活動方案開展好各項活動。據(jù)悉，會上還討論了2013年個人安全風(fēng)險抵押金返還議案，修訂完善2014年安全風(fēng)險抵押金管理辦法。