最近的一項調查結果，多少有點觸目驚心。 據(jù)稱，在今時今日的中國，八小時工作制似已名存實亡，近 8成上班族不能按時下班，只有 2成職場人士還擁有這一合理合法的權利。而放眼全球，在“甲級寫字樓動物”中，中國白領的周工作時間名列前茅。 這些年來，大凡經濟態(tài)勢良好的國家，公司職員加班都已成家常便飯。但一個不爭的事實是：三五年前，本報“白領心事”版面討論的話題還是“今天你加班了嗎”，曾經有一群公司職員因為換了熱愛加班的“空降兵”老板，而集體“反矛槍”；但到現(xiàn)在，我們不得不把話題轉向“還有多少人是基本能夠按時下班的”。 采訪所得結果是：這樣的“ Office珍稀動物”雖然確實很少，但在他們自己所處的公司里，則又是“普通大眾”，在他們看來，不加班很正常，加班的，才叫“珍稀動物”…… 珍稀動物”出沒地一：銀行、證券業(yè)…… 林小姐 證券分析師 在上海，我的上班時間算是十分“稀有”———早上7點上班，下午4點下班，年中有休，好像從來沒有加過班。 “西洋鏡”戳穿了也簡單，我們公司是緊跟華爾街股市的證券分析公司，專給客戶提供分析報告。等到股市歇業(yè)，我們自然也跟著下班大吉。該做的事情上班時間都已經做完，枯坐著也毫無意義。 不過，不加班這件事，有利有弊。 我們都開玩笑說，這家公司最適合賢妻良母長蹲。早上有時間給孩子做早飯，下了班還能優(yōu)哉游哉去趟小菜場，然后篤悠悠地做飯———反正現(xiàn)在大家都加班，老公下班自然也晚，等到7點三刻趕進家門，正好有熱菜熱飯伺候。 但如果是單身人士，則弊大于利———在大家都加班的時間里，漫無目的地晃來晃去，等到晚上8點半，朋友們湊齊了吃完飯，想搞點飯后余興活動，你又該哈欠連天趕著回家洗洗睡了…… 其實，金融行業(yè)不加班的人很多，比如我在銀行的朋友，朝九晚五，雷打不動。銀行都關門了，還留著干嘛？還有那些證券公司柜員，也是跟著股市“靠天吃飯”，永不加班。 “珍稀動物”出沒地二：城市工業(yè)區(qū) 丁先生 人事主管 在我們公司，下班鈴聲簡直比當年讀書時的下課鈴還準時。時間一到，大家紛紛收拾東西往外走———我們公司設了兩班班車，5點一班，5點半一班，錯過了公司班車，打車到最近的地鐵站也要超過20元，多不劃算！ 在城郊的工業(yè)區(qū)上班，就是這點好，雖然公司離家比較遠，但從來不用加班。一般我都會搭5點半那班車到徐家匯，四處逛逛，走累了就找間餐館坐下來，靜候老婆大人下班———她還是秉承市中心公司的一貫作風———不忙的時候，不到6點三刻一般不能走人。要是“忙”起來，那就沒底了。 不過，我也不是沒有在“市中心的公司”上過班，照理說，現(xiàn)在的工作強度跟以前也差不多，就是不明白為什么“市中心的公司”都習慣加班。早前上班，正常下班時間是5點半，但偌大一間辦公室里，大家都作埋頭忙碌狀，誰要是天天踩著下班的點玩“人間蒸發(fā)”，估計老板就該找你談話了。但那會兒似乎真的是有事情做，報告再看一遍，材料再理一遍，東摸摸西弄弄，也就差不多算加了一陣子班了?？涩F(xiàn)在我5點半下班，照樣該看的看，該理的理。遇上公司趕工，加班的也都是車間里的工人、經理，跟我們辦公室職員不搭界。這樣說來，難道以前加的班都是“無用功”？如果老板一聲令下5點半不走人就扣薪水，是不是這個城市起碼有一半人從此不再需要加班？ “珍稀動物”出沒地三：奇跡老板手下 黃小姐 財務助理 跳槽跳到第三家公司，奇跡終于發(fā)生了：老板不Care大家加班。伊的口號是，工作完成，愛加不加。而且此人身先士卒，在公司時，盡躲在他那間超級舒適的大辦公室里，柜子里有紅酒有雪茄。沒到下班時間，他就不見蹤影了。 被你看出來了，我們并非動輒租下三層樓面的世界500強大公司，而是家本地中型公司。但在我們這行里，并非規(guī)模越大，生意就越大。大公司搞薄利多銷，小公司可以劍走偏鋒服務高端市場。老板是個想法很奇怪的人，別人辛辛苦苦弄出一家企業(yè)，說不定把誰都當白眼狼，拼命捂著不放，恨不能把七大姑八大姨都請進來，一家子牢牢掌控家族企業(yè)。但他早早就雇了職業(yè)經理人來看管公司，他自己抓大放小，享受生活去也。 能被大老板慧眼識中，不用說，二老板與他頗有幾分氣味相投，肯定也絕不是“周扒皮”式人物。而且他上任之初便放出話來：“我有事情加班不走，你們不一定要陪著，如果大家白天都把份內事情做完，差不多時間就可以下班了。白天稀里糊涂，到傍晚奮發(fā)圖強，一屋子陪著我加班欣欣向榮，一點意思都沒有！”你瞧，我們的工作量，老板都清楚，如果天天加班，說不定反而被他嘀咕工作沒效率…… 不過，我們公司也有自愿加班的，新畢業(yè)的外地大學生居多。他們下班回家也沒什么事做，加上頭一年薪水微薄，付掉房租后，也舍不得娛樂，不如孵在辦公室里想想事情，查查資料，看看專業(yè)書。據(jù)老同事說，等到工作個一年半載，這些人也會加入“不加班”行列。 就因為這條“不加班正常，加班不正?！钡囊?guī)矩，讓我十分喜歡現(xiàn)在的這家公司。不過，憑心而論，能遇到這樣的老板，也真是運氣。換我以前公司的那個工作狂老板，好像沒見他有什么私人朋友，最喜歡在晚上召開兩岸三地電話會議，然后讓我們所有人都陪著———信不信由你，據(jù)說不這樣瘋狂加班，他就會覺得又空虛又寂寞！ 胡先生 項目助理 老實說，我算不上不加班的那種“動物”，但是相對之前一家公司而言，現(xiàn)在的加班時間大大縮短，多數(shù)時候，6點半也可以走人了。 不加班，主要是因為被“逼”的。以前的項目主管自己也熱愛工作，于是我們做到十一二點，他也樂意陪我們到這個時間。而且說實話，大家都覺得我們這樣的工作性質，加班天經地義———趕項目，誰能控制得了加班時間？ 可換成現(xiàn)在這位主管，作風完全不一樣。她也是從基層做起，所以很熟悉具體事情的操作，交給你一件事，該用多少時間，心里一本賬算得清清楚楚。每次安排工作，她都井井有條，讓我們既能集中精力各自為政，又不至于彼此脫節(jié)。那些最占時間的瑣碎的溝通都集中在一個時間段處理。她最厲害的“消滅加班殺手锏”，是一進辦公室，就明確告訴你她6點鐘一定會下班，如果那個時間之前該交的“作業(yè)”不能及時交到她辦公桌上，后果自負。 但是，這條規(guī)矩也不是天天執(zhí)行，她覺得有必要加班的日子，便不會把你“逼上梁山”。據(jù)老員工說，幾年前，她也是一副“拼命三娘”的樣子，天天頂著星星下班，老公電話打過來，回回遭冷遇。也不曉得她怎么開了竅，突然發(fā)了個狠，就定下這條規(guī)矩。一開始是晚上9點必須下班，后來是8點，到最后變成現(xiàn)在的6點、7點不等。 也奇怪，這么把人逼一逼，多數(shù)時候工作也照樣能完成。跟著這樣的主管做事，既能學到很多東西，又基本不用加太狠的班，心情很愉快。