服裝全國各一、二、三線城市，汽車4S店隨處可見，不足為奇，不過，最近出現(xiàn)在義烏宗澤東路上的一家4S店，卻賺足了眼球，因為它是全國首家服裝自動化設備4S店。開辦此店的義烏漢邦科技公司總經(jīng)理王國高告訴記者：“義烏服裝企業(yè)的缺工現(xiàn)象，間接‘催生’了這家4S店。”

　　    自動化的“大本營”

　　    義烏市針織貿易行業(yè)協(xié)會副秘書長駱光仁接受記者采訪時說：“義烏針織行業(yè)企業(yè)眾多，有襪子、內衣、文胸等多個產業(yè)集群，其中襪業(yè)企業(yè)就達2000多家。為了應對缺工現(xiàn)象，同時提升產品品質，現(xiàn)在各大產業(yè)的義烏優(yōu)勢企業(yè)，都在主動提高智能化生產程度。”

　　    在義烏漢邦科技公司，電腦自動剪裁機、自動拉布機、繪圖機、服裝吊掛系統(tǒng)等各種智能化設備琳瑯滿目，不時有義烏企業(yè)主開著寶馬、奔馳前來選購。高端的智能化設備一臺要上百萬元，但義烏企業(yè)主舍得投入，因為和名車這樣的消耗品相比，智能化設備投入大，產出也大。

  　　  在漢邦科技的長長客戶名單里，“順時針”、“真彩”、“杉杉”等浙江品牌企業(yè)赫然在列，王國高說：“我們立足義烏開設國內首家服裝設備4S店，就是要把浙江這個自動化生產‘大本營’的市場經(jīng)營、維護好，然后輻射全國，爭取在3年內開辦15家連鎖4S店。現(xiàn)在企業(yè)對高智能化還有一個適應過程，我們從生產線提供、到日常維護、技能培訓，都會給企業(yè)提供4S服務。”

　　    上海和鷹機電科技公司是一家高智能化設備生產商，昨天，該公司副總經(jīng)理凌軍在義烏考察市場。義烏企業(yè)的智能化生產潮，讓凌軍很受觸動。他說：“義烏的確正在成為自動化生產的‘大本營’。幾年前，我們在義烏推介服裝自動化生產設備，不少義烏企業(yè)主還覺得做服裝只需‘人海戰(zhàn)術’，不需要高科技設備。短短幾年過去，他們已主動尋求工業(yè)生產的轉型升級，這一轉變，將提升義烏企業(yè)核心競爭力。”

  　　 董事長的“小賬本”

   　　 吳宗君，義烏聯(lián)發(fā)針織品公司董事長，他的企業(yè)生產全棉、滌棉、錦綸等針織面料，也涉足成衣加工。他的一些服裝設備就是從漢邦科技這家4S店買的。這些年，“義烏聯(lián)發(fā)”的企業(yè)員工基本在200人左右，但公司效益近一兩年增長很快。人沒增加，效益增速哪里來？吳宗君有本“小賬本”。

   　　 “義烏這么多勞動密集型產業(yè)，用工需求量很大，很多地方都存在‘用工荒’，和人家‘搶’工人，不是長久之計，還不如通過技改投入，引進國內外一流的全電腦控制染色整理、剪裁加工設備，”吳宗君說：“比如我現(xiàn)在引進的服裝自動化剪裁系統(tǒng)，一條生產線，人手節(jié)約1/3，一年下來，人工工資可省一半，因為效率提高了。缺工‘倒逼’了企業(yè)轉型。”

    　　自動化生產還提升了產品的精度，吳宗君收獲的直接收益是，企業(yè)加工的成衣在供應海外市場時，品級提高，利潤也就增加了。

    　　吳宗君的“小賬本”里還記著善待員工的大賬。在他的公司，員工住的是賓館一般的“標準間”，空調、書桌、衛(wèi)生間一應俱全。他說：“有了好設備，還要員工好好操控，善待他們，他們在公司的融入度、忠誠度高，最后受惠的還是企業(yè)?，F(xiàn)在公司的設備智能化很高，一個高中文化程度的工人就可以操控，但如果他們不盡心，一缸布料加工不好，損失就是6000元。”