職場は戦場のようです。多くの人がその中で知恵を絞って、お世辭を言ったり、一緒に仕事をしたりするので、職場の技術(shù)を勉強(qiáng)しなければなりません。

孔子は二千年以上前の『論語』ですでに私達(dá)に多くの人間としての道理を教えてくれました。これらは今日の職場でも同じように実用的です。

竜の服裝をする悪いところは：あなたを死なせて先に行って、功労はすべてなくて、人員整理は先に考慮します。

今の職場は決して怠け者を養(yǎng)うところではありません。他の人より生きていくには、主役を務(wù)めるしかないです。

他人の肩を踏んではいけません。他人の肩を支えるしかないです。

中高層管理訓(xùn)練専門家は胸に大志を抱くことが主役の一番の條件だと思っています。

職場で奮闘する目標(biāo)がないと、進(jìn)取して上に登ることができません。最後は龍の形になり、他人の犠牲になります。

だから、世界を滅ぼそうと、一番の金持ちになろうと、志を持って、それを目標(biāo)にしなければなりません。

職場も同じです。賢くなくてもいいですが、気をつけてはいけません。

頭が悪い人は、せいぜい不器用で、仕事が下手です。

職場では大きな罪ではない。

しかし、うっかりしていつでも他人の利益を侵して、人の感情を害するという職場のタブーを犯します。

その時になって、小さい靴を履いても、なぜ履くのか分かりません。

口を堅く管理して、花が咲くことができる時少なく同僚を議論して、人の良い話をすることができる時悪口を言わないでください。

職場では、自分を一番頭のいい人にしてしまうのは、きっと竜のような運命をすることです。

本當(dāng)に聡明な達(dá)人は、聡明で愚かで、聡明な時聡明で、聡明な時馬鹿を裝うべきでありません。

ですから、職場では上司と仲良くすることが必要です。

それ以上に大切なのは、自分に十分な価値を持たせることです。すべての上司があなたを抱き締めなければなりません。

多くの新人が入ったばかりです。

職場でのマナーが多く、人が複雑で付き合いにくいというキャンパスがあります。

しかし、風(fēng)雨を経験しないで、どのように虹に會いますか？多くの職場の規(guī)則は実はすべて身の回りの小さいことの中で體現(xiàn)されています。注意さえすれば、以下の8つの職場の規(guī)則の落とし穴に入らないでください。自分の心理狀態(tài)を調(diào)整して、ベテランの事務(wù)室の達(dá)人になります。

誤りの1：事をするのはずるずると引き延ばします

このようなことは新人にはあまり見られません。

しかし、ダラダラとした行動は、確かに良い印象を與えることができません。

上司であろうと、同僚であろうと、協(xié)力や協(xié)力が必要になります。

だらだらとした行動は個人の効率に影響するだけでなく、同僚と一緒に殘業(yè)することもあります。

誤りの2：よくうそをついてうそを作ります。

今多くの卒業(yè)生がインターンシップに出てくるように、偽の卒業(yè)証書は別として。

個人の経歴について言えば、多くの新人は自分の経歴を過度に誇張することが好きですが、実は履歴書に書いてあるように、些細(xì)なことを通して職場の「人精」たちから逃げられないです。

落とし穴の3：情緒は消極的です

感情的に消極的な人は社長の好きにならないといけないのですが、なぜでしょうか？よく世間話や愚癡を言ったり、消極的な気分を散歩したりするので、チームの士気に影響があります。

誤りその4：よく遅刻します。

専門家の話によると、遅刻するとだらしなくなることが多いそうです。

また、同僚に対しても尊敬しない表現(xiàn)です。

そのため、人々は職場でゴロゴロしています。時間通りに時間を守ることが一番いいです。特に誰かと仕事の話をするときは、必ず時間通りにします。

誤りの5：閲覧は関係がないホームページです。

今はほとんどの人が出勤時に自分のパソコンを持っていますが、パソコンを使って仕事以外のことをすると、人に反感を感じさせます。特に上司に仕事時間を見させて、設(shè)備を使って、仕事と関係のないホームページを見て、社交、買い物、ゲームなど、職場のタブーです。

誤解その6：言葉遣いが粗野である。

オフィスの中では、行動はすべて気前がよく、特に上司の前にあります。

論理が亂れていたり、下品な話をしている人は、教養(yǎng)に欠けるという印象を與えます。

落とし穴7：仕事が効率的ではない

仕事が多いときは、頭が冴えないので、いつもどのような仕事をうまく手配できないのがせっかちで、どちらが緩いと、仕事の効率が悪いという現(xiàn)象が現(xiàn)れやすいです。

一般的に仕事の効率が低い社員は社長に好かれていません。

仕事面では、いくら親しい同僚でも、「どうぞ」「ありがとうございます」「すみません」など、丁寧な言葉は欠かせません。

マナーの悪い人にならないようにしてください。

職場では必ず欠點があります。完璧で欠點のない人は、嫉妬され、敬遠(yuǎn)されます。

上司から敬遠(yuǎn)されると、職場の道は危ないです。

だから聡明な人はわざといくつか欠點を暴露することができて、特に痛くもかゆくもない欠點、上司に彼があなたをしっかり握ることができると思わせて、あれは最も安全な境地です。

しかし、欠點は決して致命的ではありませんが、あなたの本當(dāng)の短所ではなく、余興番組としては、余興については、あまりにも余剰があるということができます。

職場では九真一休暇が一番の法則です。

列車に舌鼓を打つ人は上司から信頼されません。忠誠心が強(qiáng)く、ほとんど噓をつかない人こそ、肝心な時にすべての人を騙すことができます。

あなたは正直者になるべきで、正直な人はようやく人を信用することができて、他の人の信用がないで肝心な時のうそがありません。

うそをつくのは最も肝心な時だけで、少なくひと言を言うことができます。

狼が來た話は、みんな聞いたはずです。

もっと関連情報があります。世界の服裝靴と帽子のネットカフェに注目してください。