春節(jié)後、中國の就業(yè)狀況は少し変化しています。本を読まずにアルバイトをするという労働者の東部沿海地區(qū)での生存空間はますます狹くなり、就職ルートの根本的な変化が発生します。

報道によると、広州初の出稼ぎ労働者の就職促進會は昨年の3000余りから今年の1000余りにまで持ち場數(shù)を提供し、就職した企業(yè)は2013年の80社余りから今年の50社余りに減少した。

広州市人力資源市場サービスセンターが広州市404社の各規(guī)模企業(yè)に対する調(diào)査によると、30.69%の企業(yè)は2015年に雇用規(guī)模を拡大し、2014年より0.9%減少すると発表した。60.64%の企業(yè)は2014年の雇用規(guī)模を維持し、2014年同期より1.63%減少すると表明した。

実際には、珠江デルタ地域全體は大同小異で、雇用の需要が減少していると同時に、多くの企業(yè)が雇用のハードルを高めています。専門的な技能がないローエンド労働者や、証書を持っていますが、実際の操作経験がない人は、往々にして斷られます。

春節(jié)後の求人の変化について、82.3%の雇用者計畫は今年の第1四半期に2014年同期よりも多くの従業(yè)員を募集しています。そのうち、大卒以上の雇用者を増やす予定で、47.2%を占めています。

経営方式の転換によって、企業(yè)の従業(yè)員に対する知識と能力要求が変化した。

過去12ヶ月の間、多くの雇用者が今のインターネット経済の波に適応するために、一部の部門と従業(yè)員を撤退させ、同時に新入社員を募集しています。

多くの創(chuàng)意、設(shè)計、企畫、専門サービス部門の職場が現(xiàn)れ、慣れ、ネットに詳しい卒業(yè)生たちはもっと多くの仕事の機會があります。

専門的な技能がなくて、専門的な技術(shù)がない人は、いいチャンスが得られないかもしれません。大學(xué)卒業(yè)生でもそうです。

昨年第4四半期のデータによると、中國人力資源市場情報監(jiān)視センターは105都市の公共就業(yè)サービス機構(gòu)の市場需給情報を統(tǒng)計的に分析し、すべての求職者のうち、失業(yè)者は51.2%に達し、そのうち、新成長失業(yè)青年は24.4%（新卒者は新成長失業(yè)青年の48.3%）を占めた。

2015年全國の高校卒業(yè)生は750萬人に達し、就職狀況は依然として厳しい。

製造業(yè)の募集就業(yè)能力が低下しています。特に沿海地區(qū)の製造業(yè)は低就業(yè)人口を大規(guī)模に吸収することができません。訓(xùn)練を経て実際の操作能力がある求職者は愛顧されています。サービス業(yè)は求職者の大軍を吸収するスポンジとなります。

昨年5月、中國人民大學(xué)経済學(xué)院の楊mi博士と丁守海準(zhǔn)教授が協(xié)力して完成した研究報告書

「生産サービス業(yè)は完全に新興産業(yè)に向かえる」との見方を示した。

効率の向上は就職に衝撃を與えることなく、むしろより多くの質(zhì)の高い雇用を創(chuàng)出することができます。

丁守海の試算によると、サービス業(yè)とサービス業(yè)の中で消費サービス業(yè)、生産サービス業(yè)の短期就業(yè)弾力性と長期就業(yè)弾力性はそれぞれ計算できます。もし生産額の変動の遅れを全部考慮に入れると、消費サービス業(yè)の就業(yè)弾力性は工業(yè)部門の2倍ぐらいで、生産サービス業(yè)はやや低いですが、1.5倍ぐらいにもなります。

現(xiàn)在の経済構(gòu)造の下で、我が國の第3產(chǎn)業(yè)の増加値は1%増加するごとに、約100萬人の雇用を創(chuàng)造することができます。第2產(chǎn)業(yè)は58萬人の雇用を創(chuàng)造することができます。

限り

現(xiàn)在の増速を維持し、新規(guī)雇用を基本的に解決できるはずである。

経済構(gòu)造の転換に伴い、教育も調(diào)整されている。

昨年、教育部は國家普通高等學(xué)校1200校の中で、今後600校以上が高等職業(yè)教育に転向し、大學(xué)の學(xué)部と大學(xué)の転換が50%に達すると明らかにしました。

今年、わが國は失業(yè)率指數(shù)とサービス業(yè)生産指數(shù)を発表します。この二つの指數(shù)は各産業(yè)の就業(yè)狀況と発展?fàn)顩rをよりよく反映することができます。

將來の就職の朝陽分野はサービス業(yè)において、生産にしても消費サービス業(yè)にしても、専門的な訓(xùn)練を受けた人材が人気を集めます。

もし意外でないならば、中國は経済が下振れする同時に、依然として就業(yè)の安定を維持して、これは経済の転換の標(biāo)識の1つです。