足を掘るということは、褒め言葉ではありませんが、新しい業(yè)務(wù)を立てたり、危険な事業(yè)を救ったりする會(huì)社にとっては、掘るだけではなく、一番偉い人を発掘します。

ラグジュアリー王國(guó)の第一巨頭ルイ?ヴィトングループ（LVMH）は、2014年に腕時(shí)計(jì)部門だけでロレックスグループ、アップル社の両大將であるブランド総監(jiān)督、販売CEOに相次いで引き抜かれた。

人材流出はグループの業(yè)務(wù)を再統(tǒng)合する部門と直接関係があります。

2011年に37億ユーロでBvlgariブルガリを買収して以來、LVMHグループ時(shí)計(jì)ジュエリー部門の比重が急増し、昨年はLVMHグループの総収入の10%前後を占めています。

これはここ二年間の業(yè)績(jī)増加が一桁しかないLVMHグループにとっては得難い朗報(bào)である。

一方、スイスの時(shí)計(jì)大手Swatchグループは、第三者の部品サプライヤーを買収するペースを加速し、腕時(shí)計(jì)が主力ではないが、業(yè)績(jī)が自分の良薬となったLVMHグループに圧力をかける。

そこで今年の初めに、リメイク業(yè)務(wù)のために、LVMHグループは腕時(shí)計(jì)とジュエリー部門を別々に運(yùn)営しています。腕時(shí)計(jì)部門が獨(dú)立した大金持ちになった後、誰がトップかが敏感な話題になりました。

重用されていない候補(bǔ)者の真力時(shí)CEOのロレックス。

損をした大將はリンゴに足を取られ、豪雅表CEOはi-Watchの支配下に入った。

その後、LVMHグループは來年7月にもスマート腕時(shí)計(jì)を発売すると発表しました。アップル社のスマート腕時(shí)計(jì)概念をコピーしないということです。

年の終わりに近づいて、LVMHグループはまた“危機(jī)を掘られます”に陥っています。

強(qiáng)敵は雲(yún)グループの傘下Gucciを開いてLVMH傘下のジバンシー設(shè)計(jì)監(jiān)督のRiccado Tisciに接觸します。

腕時(shí)計(jì)の巨亨は鬼に金棒をさすためというなら、別の道を開くためのブランドもある。

かつて風(fēng)景が無限だったDiorの元首席デザイナー、ジョン?ガリアンは才気あふれる「鬼才」と呼ばれ、比類のないディオール浪漫ファッション帝國(guó)を作り上げました。酒を飲んだり、薬物を亂用したり、人種差別のスキャンダルも彼に付隨しています。

ディオールとの契約を解除した後、10月には、張楊、外放、スター的存在の彼は、コンストラクションのシンプルで低調(diào)なスタイルのMaison_Martinn_Magielaをチーフデザイナーに任命し、首ショーも來年1月12日にロンドンにデビューする予定です。

業(yè)界関係者は、風(fēng)馬牛が相応しくないように見えると同時(shí)に、不人気なMaison_Mainn Magielaに話題を作っているのかもしれないと嘆く。

2014年度の決算では、利益率が50%近く下落したイギリスの高級(jí)ブランドMulberryも新たな非執(zhí)行役員を任命した。

ニューヨークの高級(jí)品業(yè)界で最も影響力のある百貨店のバーニーとファッションディレクターを務(wù)めていたJule Girhartは、「トップランナー」と呼ばれ、Barney's NYで18年間働いています。

Mulberryブランドの執(zhí)行主席と取締役會(huì)のメンバーは、高い路線を遂行する前の最高経営責(zé)任者Bruno Gillonにうんざりしています。そこで2014年度の決算発表直後にMulberryの「軽い贅沢」路線を確認(rèn)しました。

Jule_Girlhartを加盟させ、モデルチェンジ中のMulberryにスタイルを良く位置づけるために。

Coachはよりハイエンドなライフスタイルブランドに進(jìn)出しています。Loewの元デザイナーを任命してから、Coachはより美的な出來栄えシリーズを多くしました。

消費(fèi)者はCoachが美しくなったことを発見しました。

しかし、徹底的に転換するCoach野望はこれに限らない。

その公式発表の四段階戦略から、店舗、製品、デザイン、マーケティングはすべて全面的にアップグレードしなければなりません。

店舗のアップグレードはすでに11月のアメリカから世界中に広がっています。デザインはStuart_Veversが全面的にコントロールしています。

そこでCoachは直接に競(jìng)爭(zhēng)相手のMichael Krsからヨーロッパの小売副社長(zhǎng)を発掘してきました。

この方はMichael Korrs_2014年度の収入増加率51.8%をもたらした人材が多いです。

これでSadie TewはCoach小売と顧客體験副社長(zhǎng)となった。

ファッション消費(fèi)市場(chǎng)は前例のないモデルチェンジと消費(fèi)構(gòu)造調(diào)整に直面している。

チャンスと挑戦に直面して、経営は容易ではない。