近日，由南寧市人力資源、社會保障局和南寧-東盟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管理委員會聯(lián)合舉辦的2010年南寧-東盟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)夏季人力招聘大會在開發(fā)區(qū)僑鳳路舉行。這是南寧-東盟經(jīng)濟開發(fā)區(qū)今年以來舉辦的第二場大型專場招聘會,也是開發(fā)區(qū)深入開展“服務(wù)企業(yè)年”活動的一個重頭戲。

　　此次人力資源招聘大會的主題為“就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)，真心服務(wù)企業(yè)發(fā)展”，旨在幫助農(nóng)村和城鎮(zhèn)勞動力實現(xiàn)“就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)”，全面推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)工作，也是為開發(fā)區(qū)企業(yè)發(fā)展提供人力資源保障的重要舉措。

　　當(dāng)天的專場鞋業(yè)、食品、機械制藥、印刷包裝等多個行業(yè)。

　　一些新近投產(chǎn)的勞動密集型企業(yè)成為吸納勞動力的主力軍，尤其是臺灣(南寧)輕紡產(chǎn)業(yè)園內(nèi)的南寧麥斯鞋業(yè)有限公司、廣西貫銓鞋業(yè)有限公司、南寧楠熙鞋業(yè)有限公司等三家臺資制鞋企業(yè)對勞動力需求最為明顯。在招聘會上招聘的崗位將近5000個，占整個招聘會招聘崗位半壁江山。

　　記者在招聘現(xiàn)場隨機采訪了幾位應(yīng)聘者，發(fā)現(xiàn)他們大多來自周邊各縣的鄉(xiāng)村。原來，在舉行這次夏季人才招聘會之前，開發(fā)區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)便親自披掛上陣，為企業(yè)招工“買單”：先后到上林、橫縣、隆安、馬山、賓陽、武鳴等縣市進行招工宣傳，并建立勞務(wù)合作關(guān)系;組織企業(yè)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各村屯開展小型現(xiàn)場招聘活動，把用工宣傳送到田間地頭，以吸引更多的農(nóng)村富余勞動力到開發(fā)區(qū)就業(yè)，幫助企業(yè)解決用工問題。此舉果然見效，招聘大會當(dāng)天，吸引了眾多前來應(yīng)聘者。否則，“即使這樣近在‘家門口’的招聘大會，也還是會有很多人不知道。”南寧麥斯鞋業(yè)有限公司人力資源部部長張先生對開發(fā)區(qū)服務(wù)企業(yè)的真誠和實干表示十分贊賞。

　　此次企業(yè)的招聘條件比較寬松，絕大部分崗位只要求具有初中以上學(xué)歷，在年齡、工作經(jīng)驗等方面也沒有特別要求，不少求職者坦言正是沖著這一點趕來應(yīng)聘的。

　　招聘現(xiàn)場企業(yè)開出的條件也頗為優(yōu)越：普工月薪1000-1800元，技術(shù)人員待遇更高，有些管理性質(zhì)的崗位更以3000-5000元的高月薪招攬人才。

　　此外還有開發(fā)區(qū)管委會給予外來務(wù)工人員的多項社會福利待遇：凡是外來務(wù)工人員與開發(fā)區(qū)企業(yè)簽訂2年以上的勞動合同，并符合相關(guān)條件者，可實現(xiàn)落戶開發(fā)區(qū)，享受子女就讀、購買經(jīng)濟適用房等優(yōu)惠政策。招聘會當(dāng)天，主辦單位除安排企業(yè)進場招聘外，市人力資源和社會保障部門還組織現(xiàn)場政策咨詢活動，就就業(yè)政策、自主創(chuàng)業(yè)、社會保障、權(quán)益保護等為企業(yè)以及廣大求職者提供現(xiàn)場咨詢服務(wù)。