伝統(tǒng)的な服裝加工企業(yè)にとって、服裝の「大批量」はだんだんなくなりつつあります。

消費(fèi)者がサプライチェーンを主導(dǎo)する時(shí)代が來ました。消費(fèi)者の個(gè)人需要を満足させることが伝統(tǒng)的な服裝加工企業(yè)の転換の重點(diǎn)となります。

インターネットが現(xiàn)れる前に、服裝の加工企業(yè)は通常市場(chǎng)の予測(cè)によって生産を行って、この普及の過程はずっと市場(chǎng)を主として、消費(fèi)者の主導(dǎo)的地位を見落としました。

自分自身

登場(chǎng)後、人々の個(gè)性的な需要が満足され、アパレル市場(chǎng)は消費(fèi)者のニーズに近づき、個(gè)性的な需要を満たすようになりました。

服のオーダーメイドの中で、制服は大半の市場(chǎng)を占めています。

制服の種類は多くて、工程服、清潔服、制服、洋服、文化服などを含んで、市場(chǎng)の需要量は大きくて、服裝加工企業(yè)の主導(dǎo)市場(chǎng)です。

今では、制服に対する人々の需要は、単に寒さを避けるためだけでなく、企業(yè)精神を與えている。

制服は明らかな「職業(yè)性」を持っています。業(yè)界の特徴と業(yè)界文化の総合的な體現(xiàn)です。

に従って

インターネットの深さと融合して、伝統(tǒng)衣裝業(yè)は新たな変革を迎え、O 2 O高地に向かって邁進(jìn)しています。

方寧娟氏によると、服裝加工企業(yè)のネット化発展の生存の道はカスタマイズにあり、消費(fèi)者のニーズを?qū)Г?、オンラインラインの下での同期を?qū)g現(xiàn)することにある。

中國(guó)石油通用の労働防護(hù)服の中で、異なる企業(yè)は異なる服裝を持っています。例えば、油田と配管企業(yè)の防護(hù)服は國(guó)旗の赤色で、製油と化學(xué)工業(yè)企業(yè)の労働防護(hù)服は薄い灰色で、企業(yè)労働を販売しています。

上著は國(guó)旗の黃色の補(bǔ)佐國(guó)旗の赤色の飾りで、ズボンは青で、機(jī)械加工企業(yè)の労働防護(hù)服は紺色です。

労働防護(hù)服に対して統(tǒng)一規(guī)範(fàn)を作り、中國(guó)石油の統(tǒng)一ブランドを確立し、良好な外部イメージを形成し、企業(yè)文化の建設(shè)を強(qiáng)化することに役立つ。

小さな制服の裏には、企業(yè)文化と産業(yè)の特色がある。

新舊のお客様の日増しに高まる品位需要を満たすために、広州方心服裝有限公司は企業(yè)の創(chuàng)立以來ずっと國(guó)際との接続を主張しています。國(guó)際制服の新しい理念を積極的に導(dǎo)入することを提唱しています。

「インターネット＋」の推進(jìn)で、同社はユニフォーム加工ネットを創(chuàng)設(shè)し、消費(fèi)者に情報(bào)サービスと製品サービスを提供している。

このウェブサイトの設(shè)立は企業(yè)にオンライン販売を?qū)g現(xiàn)させただけでなく、消費(fèi)者の購(gòu)買情報(bào)とアフターサービスフィードバックをタイムリーに収集しました。