上司に質(zhì)問しても、あなた自身の解決策を持っていないと、上司から苦情と思われてしまう可能性があります。

上司に質(zhì)問する前に、どう解決するかを考えていることを確認します。

あなたを大切にする

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これは良い仕事習慣だけではなく、生活の中でもあなたの優(yōu)しい一面を見せてくれます。

他人を善処することは早くから社交禮儀となり、他人を善処することができる人も多い。

の中で一番人気があります。得る機會ももっと多いです。

このような人はあなたが助けが必要な時に雪中で炭を送ります。

同僚一人に笑顔を向けてみてから、他人に優(yōu)しくする習慣をつけてください。

こうするとあなた自身に「學びやすい」というレッテルを貼ってくれます。

しかし、自分から仕事を求める前に、必ず自分のスキルと専門知識を高めてください。

このようにあなたが自発的に要求してくる任務を完成する時十分なのがあります。

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決斷とは、あなたが迅速かつ明確に斷固とした決定をすることを意味します。

意思決定は常に重要ですので、できるだけ利用可能な情報を見つけて分析し、最適な行動過程を決定します。

意思決定はマイナス結(jié)果のリスクを意味しますが、重要なのは経験を生かして、同じところで二回転んだりしないようにすることです。

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適用原則：転職を通じて業(yè)界の経験を積む――伝統(tǒng)業(yè)界から公認の朝日業(yè)界へジャンプする――同業(yè)界の低レベル會社から高レベル會社へジャンプする。

ですから、次の機會があれば、転職を考えてもいいです。

1、もし機會があれば、もっと人気のある、もっと発展している業(yè)界にジャンプしたいです。ためらわないでください。どんなタイミングでも正しいです。

2、同じ業(yè)界で同じクラスの會社の中で、あなたの位置は昇進しますか？それともあなたの給料は50%アップします。

3、同じ業(yè)界でもっと高いレベルの會社にジャンプします。

就職したばかりで、まだどんな職種が好きか分かりません。

1、できるだけ早く個人のキャリアデザインをして、あなたの優(yōu)位性と職業(yè)の趣味を確定します。

2、或いは、2年間を使って、迅速な転職を通じて、できるだけ多くの業(yè)種と職位を?qū)g踐して、できるだけ早く各業(yè)界に適応できる変換可能な技能を蓄積して、そしてあなたの最終的な職位と希望業(yè)界を位置付けます。

他の要因は慎重にしてください。上司が頻繁にあなたを批判しています。重用されていません。同僚が嫌いです。將來の見通しが見えないなど。ここに永遠にいないからです。これはあなたの宿場です。勉強すべきことを?qū)Wんでいないことが大切です。これらの環(huán)境を変えてはいけません。適応してください。