昇進したいなら、給料を上げるのは自分だけです。
1、社長みたい
ある限り機會いくつかの事務を擔當して、絕えず改善します。不安定な経済はあなたにあげる機會が少ないです。もしあなたのマネージャーがクビになったら、すぐ行動してください?!氦い思い筏じ偁幨袌訾鞘I(yè)しないか』の著者、ボブCalandaは、私たちにこのようなシナリオを提供してくれました。上司の仕事の細かいところを知っていますので、こういう問題があると、彼女は安心して仕事を任せてくれます。高い給料の見返りを期待しているということを表現(xiàn)しないでください。そうすると、あなたは最終的に自分のほしいものを手に入れます。
2、自分の給料報酬低すぎますか
自分の価値を知っていない限り、あなたはいつまでも得るべきものがありません。オンライン調査をして、事務室の同僚(慎重にしてくださいよ?。─寺劋い皮撙郡辍⒕吐毣顒婴喂妞蛘{べてみてください。
3、はい會社支持者を內(nèi)部から探す
オフィスのドアが開くと、誰があなたのために戦うのですか?社內(nèi)の誰かがあなたのために戦うことができる人と、親密な関係を築くことは、あなたとあなたのキャリアの発展にとって、とりわけ重要です。指導者は偉大ですが、指導者はあなたに給料を上げることができません。NBCユニバーサルの女性と生活娯楽ネットの総裁、Lauren Zalaznikは言います:“あなたは會社の內(nèi)部で支持者を持つ必要があって、あなたの頭の上で1つの光の輪をプラスして昇職、昇給と責任に相當します?!?/p>
4、新興市場への移転を要求する
何千マイル以上のところに行くなら、自発的に頭を貸してください。新興市場に行くのはリーダーシップとビジネス発展力を証明する絶好の機會です。また、旅行や新しい文化を學ぶ機會は、絶対に逃してはいけません。こんなひどい経済環(huán)境では、有名にならない限り、あなたを必要とするところに行くべきです。
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