最近のアパレル業(yè)界の給與報(bào)告も発表されました。その中のアパレル業(yè)界の発展?fàn)顩rはちょっと不透明で、他の業(yè)界の安定に対して、変化の幅が大きいです。

最近アパレル業(yè)界の離職率が増加し、企業(yè)の賃上げ幅は3年連続で12%を超えています。

では最後まで

企業(yè)の給與報(bào)告の狀況はどうですか？各都市の店舗の給與報(bào)告のレベルはいくらですか？

現(xiàn)在のアパレル業(yè)界の給與報(bào)告の大體の狀況を知ることができます。

中國の服裝ブランドは華東や華南地區(qū)などの都市に集中しています。50%を超える100強(qiáng)企業(yè)は沿海地區(qū)から來ています。

北京地區(qū)の給與報(bào)告水準(zhǔn)を基準(zhǔn)として、杭州、泉州、寧波、溫州の都市給與報(bào)告?zhèn)S數(shù)はそれぞれ0.9、0.88、0.85、0.83となっています。

內(nèi)陸都市の武漢と鄭州の給與報(bào)告のレベルは比較的低いです。

この法則は他の業(yè)界にも存在しますが、服裝業(yè)界は特に顕著です。

全世界

製品の半分は中國産ですが、中國は「紡織強(qiáng)國」からまだ遠(yuǎn)いです。

ここ數(shù)年來、アパレル小売業(yè)は次々と市場開拓に力を入れて、シェアを高める中で行って、內(nèi)部管理システムは比較的に弱くて、特にインセンティブの構(gòu)造の建設(shè)、大部分の服裝企業(yè)の管理のショートボードになって、制約した企業(yè)の急速な発展。

ここ五年、

急速に発展して、ブランドの優(yōu)位性を確立することに集中します。

一二種類の都市では基本的に専門店を開設(shè)しています。販売部門の給料も市場の開拓に伴って高くなっています。

デザイン研究開発は海外のアパレルブランド會社ですでに核心競爭力となり、國內(nèi)企業(yè)での地位も徐々に向上しています。

設(shè)計(jì)研究開発報(bào)酬報(bào)告水準(zhǔn)を基準(zhǔn)に、販売部門の報(bào)酬報(bào)告?zhèn)S數(shù)は1.42であり、経営管理と技術(shù)技術(shù)技術(shù)技術(shù)の報(bào)酬報(bào)告?zhèn)S數(shù)はそれぞれ0.95と0.88であり、生産管理は依然として低コストの特徴を維持しており、報(bào)酬報(bào)告?zhèn)S數(shù)は0.78である。

衆(zhòng)達(dá)樸信の給料報(bào)告調(diào)査報(bào)告書の中から、華東區(qū)の販売マネージャーの給料報(bào)告は各大きい區(qū)の中でトップで、年度の総現(xiàn)金の中の位値は18413元に達(dá)して、これは地區(qū)の経済発展の程度と直接関係があります。

華北と華南の大きい區(qū)の年間の総括的な現(xiàn)金の中で位の値はそれぞれ167386元と162292元です。

調(diào)査データから見ると、服裝ブランド企業(yè)の給與報(bào)告の格差は大きいです。例えば、北京地區(qū)を例にとって、大區(qū)経理年度の総現(xiàn)金25分のビット値は104300元で、75分のビット値は284232元です。

給與報(bào)告の相対的な格差は2.73です。

西南大區(qū)と華中大區(qū)は3-4位で、年俸の中位値は全部15萬元を超えました。

一つの店舗で見ると、大區(qū)マネージャー、都市主管、監(jiān)督、店長と店員の5つのランクに分けられています。大衆(zhòng)達(dá)の樸信給料報(bào)告によると、調(diào)査データによると、大區(qū)のマネージャーの年俸の中の位は180958元です。

都市の主管と監(jiān)督の年俸はそれぞれ88552元と65847元で、この二つの職位はアパレル企業(yè)の発掘の重點(diǎn)対象であり、2011年の離職率はそれぞれ15.4%と18.2%に達(dá)している。

店長と店員の年俸の中の位は45957元と33459元で、后者は門店の離職率が最も高いのは26.4%に達(dá)します。

報(bào)酬報(bào)告書ブルーブックはまた、各地區(qū)の企業(yè)の取締役、企業(yè)の社長の年俸狀況を発表しました。

各地の企業(yè)の役員報(bào)酬報(bào)告が一番高いのは

355774元です。広州16838元で、第二位です。一番低いのは蘭州で、36515元です。

企業(yè)の社長（工場長）の年俸は北京が一番高くて、378126元です。広州が次いで193427元です。

『報(bào)告』は今後5年の十大高給職業(yè)―――1.映畫スター、球技スター、有名キャスターなどのポストを予測した。

2.企業(yè)の中トップ管理職。

3.証券投資職。

4.企業(yè)の核心技術(shù)職。

5.大學(xué)教授、研究事業(yè)単位の研究者、管理コンサルタント。

6.弁護(hù)士。

7.お醫(yī)者さん。

8.営業(yè)マン。

9.ハイエンドの専門家。

10.教師。