作業(yè)計(jì)畫

そして、その後の仕事の中で、惜しみなく実行することができます。

実は、営業(yè)の仕事には特に不思議なところがありません。あるのは厳密に組織し、勤勉に働くだけです。

成功した社長はこう言いました?！竷?yōu)秀な営業(yè)マンはだらしなくて、だらだらしていません。もし彼らが二日後にお客さんと會(huì)うと言ったら、二日後にはきっとお客さんのところにいると信じられます?！?/p>

営業(yè)マンに一番必要な優(yōu)秀な品格の一つは「努力仕事」であり、「運(yùn)」や技術(shù)に頼らない（運(yùn)と技術(shù)は時(shí)には重要ですが）?；颏い蟽?yōu)秀な営業(yè)マンが時(shí)々いい運(yùn)に巡り合うのは、いつも早く出発して夜遅く帰るからです。彼らは計(jì)畫のために夜遅くまで仕事をしたり、他の人が仕事が終わる時(shí)も取引先と相談しています。

第三に、マーケティングの能力を完了します。

営業(yè)マンが取引先から注文を取れないなら、いくら技術(shù)が多くても、いくら良くても無駄です。

成約できないとマーケティングの完成とは言えません。普通、優(yōu)秀な営業(yè)マンは何とかしてお客様と合意して、順調(diào)に契約を締結(jié)します。

どのようにして優(yōu)秀な営業(yè)マンになれるのか？研究によると、マーケティングマンは粘り強(qiáng)い精神を持っていなければなりません。

優(yōu)秀な営業(yè)マンは往々にして自分とマーケティングの製品に対して深く信じています。彼らはいつも自信を持って自分の意思決定が正しいと信じています。

第四に、関係を築く能力。

今の関係型マーケティング環(huán)境の中で、優(yōu)秀な営業(yè)マンが最も注意しなければならないのは、取引先の問題を解決する上手な人と取引先との関係を発展させる専門家（將來の営業(yè)マンはもう営業(yè)マンではなく、取引先の顧問です）になり、鋭敏に取引先の真実な需要を把握するように努めます。

優(yōu)秀な営業(yè)マンは通常このようにしています。

今のお客さんは営業(yè)員がその「業(yè)務(wù)パートナー」になることを望んでいます。「友達(dá)遊び」ではなく、私たち営業(yè)マンはこのことをよく知っていなければなりません。

営業(yè)マンがやっているのはお客さんの歓喜を買うのではなく、本當(dāng)にお客さんの利益に関心を持って、お客さんの業(yè)務(wù)の発展方向に関心を持って、どうやってお客さんの手伝いをするべきですか？