珠江デルタは中國の改革開放の最前線である。

しかし、昨年から今年にかけて、「労働契約法」が実施され、人民元の持続的な切り上げ、省エネ?排出削減要求、対外貿(mào)易輸出政策の調(diào)整、雇用難、有毒玩具騒動などの事件はこのエリアから逃れるものが一つもなく、さまざまな苦境の下、珠江デルタはどこに向かっていますか？

3月下旬の間、記者は珠江三角各地を訪れました。

珠江三角製造業(yè)は高コストの痛みに遭遇しました。

「民工」の荒さは労働コストの上昇を招きます。東莞、佛山の両地の製造業(yè)は絶えずに高まるコストの重圧の下で、次々とベトナムや內(nèi)陸に移転します。

珠江三角プロファイル

「珠江三角」の概念が初めて正式に提案されたのは1994年10月8日で、広東省委員會は7回の3回の総會で珠江デルタ経済區(qū)の建設(shè)を提案しました。

「珠江三角」は最初に広州、深セン、佛山、珠海、東莞、中山、恵州の7つの都市と恵州、清遠、肇慶の3市の一部から構(gòu)成されています。

その後、珠江デルタの範(fàn)囲は珠江沿岸の広州、深セン、佛山、珠海、東莞、中山、恵州、江門、肇慶の9つの都市からなる?yún)^(qū)域に拡大されました。これはつまり普通は「珠江三角」または「珠江三角」を指します。

「小珠三角」の面積は24437平方キロメートルで、広東省の國土面積の14%にも満たず、人口は4283萬人で、広東省の人口の61%を占めています。

編集者のことば

珠江デルタ、中國の民間経済の揺籃、かつての改革開放の最前線、様々な光環(huán)はかつてこの香港とマカオに隣接する土地をめぐっていました。

過去20年間、その土地は魚が龍門に躍るチャンスを意味しています。かつて內(nèi)陸の田舎で大學(xué)に合格できない若者の道の一つになりました。

しかし、昨年の今歳の間に、「労働契約法」が実施され、人民元の持続的な切り上げ、省エネ?排出削減要求、対外貿(mào)易輸出政策の調(diào)整、雇用難、有毒玩具騒動などの事件はこのエリアから逃げられたことがない。

このため、3月下旬、珠江デルタ各地を訪れ、各企業(yè)を現(xiàn)地取材し、彼らの痛みを知り、彼らの希望を知り、珠江デルタ企業(yè)全體のアップグレード前夜のモデルチェンジパワーにも觸れた。

半月の間、得たものはすこぶる豊富ですが、ヒョウの一斑を窺います。

私たちが観察した珠江三角から離れても変化していますが、この変化は大きな方向を見つけたようです。

「民工荒」後の模索アップグレード

東莞編

3月末の一日、深夜10時過ぎ、広州白雲(yún)空港の最終便は東莞に直行するバスは一時間後に東莞に到著します。

運転中、珠江デルタ各地の企業(yè)の工場の中の照明が高速道路を色とりどりに照らしています。ここでは都市と農(nóng)村の違いが分かりません。以前は稲香蟲が鳴く珠江三角地帯は全部工場になりました。東莞と広州を一面にしています。

混雑した高速道路は珠江三角の豊かさを示すと同時に、珠江三角開発の資源危機をも表しています。

三十年の改革開放はすでに珠江デルタの各資源をその重荷を擔(dān)う臨界點に達しました。今経験したのは珠江デルタ経済の大転換の前夜かもしれません。

苦境の家具企業(yè)は數(shù)日間で200人以上の従業(yè)員を歩きました。

臺昇家具會社は東莞基地にあります。何日間で200人以上の従業(yè)員が出発しました。

記者は珠江三角インタビューで見ましたが、ほとんどの工場で大量の労働者募集の橫斷幕や看板が掲げられています。

3月28日、東莞大嶺山鎮(zhèn)、臺灣からの家具。

この家具企業(yè)は東莞で20年近く発展しています。2005年にはすでに香港聯(lián)取引所のマザーボードに上場しています。世界第二位の家具生産企業(yè)と言われています。

年報によると、2006年の臺灣からの売上高は5億8千萬ドルに達し、臺灣からの家具の輸出額は6億ドルに達したという説がある。

3月28日當(dāng)日、東莞基地の責(zé)任者事務(wù)室にアップグレードしました。普段のように落ち著いていません。一群の労働者が東莞基地のアップを擔(dān)當(dāng)する劉漢民の事務(wù)室に入ってきました。これらの人たちは退職補償について話し合いに來ました。

午後一時半に出勤したばかりです。十?dāng)?shù)人の従業(yè)員が劉漢民の事務(wù)機の前をぐるっと囲んでいます。

若い女性が聞きました。

今日決めなければなりません。今日決めないなら、新しい労働法で契約し始めます。これからどうすればいいですか？

劉漢民ははきはきと答えた。

一部の従業(yè)員が劉漢民の部屋を出てから、もう一回の従業(yè)員が入ってきました。最初は落ち著いていた劉漢民も少し焦っていました。

何か問題があったら、その知らせを見てください。」

劉漢民は言った。

この時劉のそばの電話はまた時宜を得ずに鳴りだした。

電話は別のメーカーの責(zé)任者から電話がありました。この責(zé)任者は劉漢民に対して、當(dāng)日は100人以上の従業(yè)員が辭職すると伝えました。劉さんは電話で「會社を辭めた人は殘しません。百済したら、4月に改めて従業(yè)員を補充します。

しかし、珠江デルタ各地で取材したところ、ほとんどの工場で大量の求人の橫斷幕や看板が掲げられていました。ある人は思い切って高い福利厚生の募集をしました。春節(jié)はもう二ヶ月近く経ちました。労働難はまだ解決されていないようです。

臺昇は4月に再度新入社員を補充する予定ですが、うまくいくかどうかは誰の心にも底がありません。

基地の擔(dān)當(dāng)者によると、今年の家具業(yè)界は不景気で、東莞基地の従業(yè)員は5000人から3000人ぐらいに削減されました。

4月1日、デスクトップ家具の財務(wù)擔(dān)當(dāng)者は記者に、東莞基地はこの數(shù)日間で200人以上の従業(yè)員を出発しました。

しかし彼は、これは非常に正常な人の流れだと思っています。

しかし、この世界第二位の家具企業(yè)は労働者の流動問題だけではなく、人民元の切り上げ、國家輸出政策の調(diào)整、輸出還付調(diào)整、市場の萎縮、原料価格の上昇などの要素に直面しています。この企業(yè)の生存空間は大いに圧縮されています。

日々悲しいのは工場投資だけではなく、東莞で試合をします。script src=>