定做工作服需要注意那些問題,今天就由我們樂好英超工作服高級設(shè)計(jì)師崔經(jīng)理來為大家解答疑惑。定做工作服有哪些好處嗎？定做工作服不僅可以選擇自己想要的面料、款式，還可以穿著的更合身舒適，讓工作服成為公司獨(dú)一無二的標(biāo)志。青島樂好英超工作服時(shí)尚的板型設(shè)計(jì)可以讓您穿著工作服走出公司大門，優(yōu)質(zhì)的服裝面料可以讓您不再擔(dān)心那些劣質(zhì)面料帶來的困擾。那么定做工作服都需要注意些什么問題呢？定做工作服主要是看生產(chǎn)廠家、生產(chǎn)質(zhì)量和工作服面料這三方面，只有這三方面都有了保障，才能夠定做到稱心如意的工作服。青島樂好英超工作服24小時(shí)全國免費(fèi)咨詢熱線：400-000-1832
  樂好英超工作服擁有58年工作服定做經(jīng)驗(yàn)，全進(jìn)口設(shè)備，流水線作業(yè)。國內(nèi)一流加工工藝包邊包縫，在設(shè)計(jì)上由英國設(shè)計(jì)師領(lǐng)銜的50多人設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)，為國內(nèi)數(shù)千家上市企業(yè)量身設(shè)計(jì)定做了工作服，在業(yè)界被譽(yù)為“工作服第一品牌”。同時(shí)，同樣面料保留三年，方便企業(yè)后續(xù)人員增補(bǔ)，工作服統(tǒng)一。
  職業(yè)工裝定做必須先確定工作服生產(chǎn)廠家的工作服款式、工作服面料等，而許多工作服做出來的成品卻讓很多員工不能夠滿意。這就反映出了企業(yè)定做工作服標(biāo)準(zhǔn)的問題。有些企業(yè)以領(lǐng)導(dǎo)的愛好為主要參考對象的，往往是領(lǐng)導(dǎo)一句話，下面的人就負(fù)責(zé)去辦了，完全沒有照顧員工的感受。   
  職業(yè)工裝作為企業(yè)外在面貌不可缺乏的服裝，不僅可以統(tǒng)一公司員工服裝，管理正規(guī)化，并且可以增強(qiáng)企業(yè)宣傳。但是定做工作服卻并非是一帆風(fēng)順的，往往會遇到這樣那樣的問題，在遇到問題我們應(yīng)該如何正確處理？   
  我們應(yīng)該以企業(yè)文化作為我們定做工作服的基礎(chǔ)，在此基礎(chǔ)之上選定工作服款式作為參考，然后由公司員工和領(lǐng)導(dǎo)一起投票表決，把得票最多工作服作為最后的結(jié)果。這樣可以突出企業(yè)文化又尊重了大家的意見，可謂兩全其美。
  那么應(yīng)該如何鑒別一件工作服的好壞呢？   
  1：在鑒別面料時(shí)，除了查看工作服標(biāo)簽，可通過看、摸、燒的方式確定其成分和質(zhì)地。不同布料手感、燃燒后的反應(yīng)都不盡相同。比如化纖衣物色澤發(fā)亮，顏色刺目，而棉纖維衣物厚實(shí)、柔軟、彈性差，真絲摸起來更加柔和、光澤，拿在手里有沉甸甸的感覺。   
  2：做工，做工精良的工作服訂做線路平穩(wěn)，絕不會出現(xiàn)跑線的問題，更不會線頭到處都是。   
  3：針距密度也是一個(gè)重要衡量標(biāo)準(zhǔn)，雖然不同的面料需要不同的針距密度，但是整體上要做到無跳針、漏針和脫線的現(xiàn)象，針跡一定要清晰，這些都是基本的做工要求。
  如若能夠做到以上所說的這些，那基本上就不失為是一件好的工作服了，工作服定做就找青島樂好英超工作服，用我們的服務(wù)與質(zhì)量讓您滿意！